In particolare, SELF cerca soggetti laureati (laurea specialistica o magistrale) che abbiano maturato alcuni anni di esperienza presso enti pubblici o privati con funzioni di assistenza e supporto per la predisposizione di atti di gara per l’affidamento in appalto di lavori e forniture di beni e servizi. Si prega di inviare a f.caponi@self-entilocali.it il proprio […]
Il dipartimento della Funzione pubblica ha fornito recentemente alcuni chiarimenti, pubblicati sul sito nei primi giorni di ottobre 2012, in merito al rapporto di lavoro a tempo determinato, al collocamento obbligatorio, alla riserva di posti per gli appartenenti alle forze armate, alla valutazione dell’anzianità di servizio per i lavoratori socialmente utili e al trattamento economico […]
Nelle gare indette con il criterio di aggiudicazione del massimo ribasso, ai sensi dell’articolo 82 del d.lgs. 163/2006 e s.m.i., il bando non può prevedere la presentazione di documentazione tecnica (in busta separata da quella dell’offerta economica), né tantomeno questa può essere sottoposta alla valutazione dalla commissione di gara. Questo il principio ribadito dal Consiglio […]
L’avvalimento può essere utilizzato solo dal soggetto che assume la veste di “concorrente” e non dal progettista semplicemente “indicato”, in quanto quest’ultimo non è qualificabile come “concorrente”. Questo il principio ribadito dal Consiglio di Stato, sez. III, con la sentenza n. 5161 del 1 ottobre 2012, con la quale ha accolto il ricorso incidentale presentato […]
L’AVCP ha emanato un Comunicato con il quale ha informato che, dal 15 ottobre 2012, tutti gli atti di avvalimento relativi a gare per servizi e forniture, trasmessi per via telematica all’Autorità, dovranno essere integrati con la comunicazione differita (upload) di tutta la documentazione prodotta dai concorrenti. Per il settore lavori, il sistema informatico di […]
Il dipendente, genitore di un figlio con handicap grave, ha diritto ad usufruire dei tre giorni mensili di permesso anche se la moglie è casalinga, poiché il minore ha bisogno anche del padre per il suo sviluppo psico-fisico. E’ questo il principio stabilito dalla Corte di Cassazione che con la sentenza n. 16460 del 27 […]
Il dipendente che per motivi di salute, attestati da un certificato medico, non si presenta all’audizione stabilita dal procedimento disciplinare non può essere licenziato. […]
Il Dipartimento della Funzione pubblica, con il parere n. 4 del 25 settembre 2012, ha fornito alcuni chiarimenti a seguito della richiesta da parte di un Ente relativamente all’applicabilità anche ai contratti stipulati dalle PA del nuovo regime relativo alle collaborazioni a progetto introdotto dalla Legge 92/2012 (cd. Riforma Fornero). Nella risposta è stato chiarito […]
Il dipendente che rifiuta di lavorare il sabato compie un atto di grave insubordinazione e pertanto è legittimo il suo licenziamento senza preavviso. E’ questo il principio stabilito dalla sentenza n. 16248/2012 emessa dalla sezione lavoro della Corte di Cassazione, la quale ha confermato il licenziamento di un operaio specializzato, che avvertito solo il venerdì […]
La scelta del luogo dove ubicare la sede della nuova farmacia comunale rientra nell’ambito della materia dei servizi pubblici locali e pertanto non è di competenza della Giunta comunale. Tali decisioni spettano al Consiglio Comunale. E’ questo il principio stabilito dalla sentenza n. 379/2012 emanata dalla prima sezione del Tar Basilicata con la quale ha […]