Contratti di lavoro flessibile: le novità disciplinate dal d.lgs. 81/2015
Lavoro accessorio (articoli 48-50) Le prestazioni di lavoro accessorio integrano attività lavorative di natura “meramente occasionale” che possono essere rese nella generalità dei settori produttivi, ma entro il limite di compensi stabiliti dalla legge. In particolare Il limite annuale dei compensi, riferito alla totalità dei committenti per ciascun anno civile (1/1-31/12), è elevato fino a 7.000 euro al netto delle imposizioni fiscali. A fronte dell’aumento del limite complessivo, le prestazioni di natura meramente occasionale svolte a favore di committenti, imprenditori o professionisti, non possono comunque superare i 2.000 euro annui, con riferimento al singolo committente. Prestazioni di lavoro accessorio possono…