Contratti di lavoro flessibile: le novità disciplinate dal d.lgs. 81/2015
E’ stato pubblicato sulla G.U. 144 del 24 giugno 2015 il d.lgs. 81/2015 recante “Disciplina organica dei contratti di lavoro e revisione della normativa in tema di mansioni, a norma dell'articolo 1, comma 7, della legge 10 dicembre 2014, n. 183”. Il decreto, di attuazione della normativa di delega di cui all’art. 1, comma 7, della 183/2014 (cd. jobs act) si propone il riordino e la revisione delle tipologie contrattuali diverse dal contratto di lavoro subordinato a tempo indeterminato che resta comunque la forma comune di rapporto di lavoro. - Premessa - Lavoro a tempo parziale - Lavoro intermittente - …