Un sindaco ha chiesto un parere in merito alla corretta interpretazione dell’articolo 7, comma 6, del d.l. 101/2013 che ha previsto l’obbligatorietà delle assunzioni delle categorie protette.
I magistrati contabili della Puglia, con la deliberazione 13/2014, pubblicata sul sito della sezione regionale di controllo l’11 febbraio, hanno ricordato che il consolidato orientamento della giurisprudenza contabile ha sostenuto la prevalenza della legislazione sulle assunzioni obbligatorie delle categorie protette, rispetto alla copiosa normativa finalizzata al contenimento della spesa pubblica ed al risanamento dei bilanci delle pubbliche amministrazioni.
Ne consegue che la disciplina contenuta nell’articolo 7, comma 6, del d.l. 101/2013 non è derogabile neppure di fronte a problematiche connesse alla sostenibilità del bilancio dell’Ente
Si ricorda che le problematiche inerenti la gestione del personale saranno approfondite nel ciclo di seminari “D.L. 101/2013 e la gestione del Fondo Incentivante” in programma il 21 marzo e l’11 aprile 2014 a Firenze